民安隊招募

父子兵團入民安隊創雙贏
招募300人補流失 長官佔80

【明報專訊】民安隊正招募新一批隊員和長官，填補每年約5%自然流失率，即約180至200人。由於民安隊明年將重整內部架構，故是次招募的長官職位特別多。民安隊首席行動及訓練主任兼首席顧問張達賢表示，目標招募300多人，其中最多有80人為長官，現時已分別收到超過100份長官申請及逾500份隊員申請，成功申請人在2010年需完成60小時服務及訓練。

父子成同袍 有共通語言

加入民安隊有何好處？陳氏一家最清楚，因為四父子同是民安隊成員，在家也會「Yes sir」前「Yes sir」後，父子間有了「共通語言」後變得更親密。

曾當輔警、從事貿易生意的陳偉雄年過40才加入民安隊，他說：「當日要專注做生意而離開（輔警），一直對制服有種情義結，眼見生意上軌道，3個兒子加入民安隊後又多了話題，反而『孤立』了我，在他們慫恿下我都隨他們加入了。」

自從陳偉雄「入伍」後，長子陳明正說有了藉口以「提升父親體能應付體能測試」為理由拉他做戶外活動，增加四父子一同活動的機會；從前與父親的對話多圍繞學業，現時多了其他話題。在家中，3名兒子早上會跟父親說：「Morning, sir！」，父親吩咐他們辦事，他們會回答：「Yes, sir！」

陳偉雄的長官結業禮與幼子陳明衛的結業禮一同舉行，巧合地，幼子其後獲派到父親昔日崗位擔任少年團輔導員，可說是「子承父業」。陳明衛說，自小做錯事，父親都會先訓示再問他們犯什麼錯，現在他訓練少年團員時都用這方法，認為相當奏效，「就算好反叛的學員，用這方法兩三個月都變得聽話起來」。

父體能改善 子變乖

在兒子眼中，父親加入民安隊後體能改善不少；在父親眼中，3名兒子變乖才是其最大安慰。陳偉雄說，當年3個兒子只有10多歲，長子特別頑皮，不時因欠交功課或在學校打架，加入民安隊後很快變乖，年前更向父親說﹕「如果不是你這樣教我們，我想我現在已經很壞了。」陳偉雄聽到，特別心甜。

陳偉雄亦不時與分別擔任福利中隊高級隊員的長子陳明正，以及任器材中隊高級隊員的次子陳明德同時執行任務，他笑稱：「我們不時在總部遇上才見到大家同時執行任務，反而在家中見不到大家呢！」

明報記者 馮樂琳